1月17日上午，十一处召开2019年度总结暨表彰会，十一处全体管理人员参加了此次年终总结暨表彰会，此次会议由十一处副经理康继金主持。

    会上，李经理首先对2019年的工作进行了总结，他说，2019年是我们整个团队万众一心、稳扎稳打发展的一年。在这一年时间里，我们既能按时发放工资、不拖欠工资；又能不断扩大培训范围，提升员工的自我知识体系与能力；还能在劳务实名制管理方面初显成效，为后续工作提供坚实的保障；更能在艰苦的环境中涌现出部分敢于承担责任，勇于担当的优秀员工。随后针对2019年工作中存在的不足，李经理又对2020年的工作进行了初步的规划：一是再次完善各项规章制度；二是加强执行力度，高标准、严要求；三是试推行新的管理方式与工作方法。之后，李经理对春节期间放假以及春节后开工等事宜做了安排部署。

    紧接着，十一处对在2019年工作中表现优秀的员工进行了表彰，希望他们能够戒骄戒躁、再接再厉，同时希望全体员工能够取长补短、共同进步。

    最后，全体与会人员共同举杯，这一举杯，是喜迎新春的到来；更是喜迎个人发展新明天的到来。

    此次年终总结暨表彰大会既振奋了员工奋斗精神，又激发了团队整体的正能量，为十一处今后更好地开展各项工作打下了坚实的基础。