（图为吴少平教授为广大学员讲课）

（图为广大认真聆听教授讲课）

　　从正月初九开始，公司组织中层以上、机关全体管理人员、项目经理及基层业务骨干，参加了公司举办的第十五个春节后培训班。
        正月初九全天，首都经济贸易大学工商管理学院教授、清华大学企业家班特聘教授、北京大学公共经济管理研究中心研究员吴少平深入解析了企业文化、企业管理及其相互关系，领导干部应具备的职业道德、素质、能力、知识结构等，让学员更加明确了如何从事企业管理，以及自身要努力提升的方向和目标。
　　正月初十全天，企业内训名师、著名潜能开发教练朱格麟老师采用体验互动式教学与学员分享了团队、责任、诚信、感恩、积极心态，对于我们培养良好的品质修养、健康发展自我有很好的启示和帮助。学员通过参与游戏，反思总结，取得了较好的效果。
　　正月十一下午，公司法律办公室副主任李彬彬通过总结、梳理公司近三年发生的法律诉讼官司，结合大量案例为学员剖析了原因、教训及在以后的工作中如何应对和避免法律诉讼，为学员上了一堂生动的法制课。
　　2月16日下午和3月1日下午公司在后楼会议室，分别召开了基层一把手和机关各部室部长座谈会。会上，各位与会人员畅谈此次春节培训的感受及新的一年里本单位、本部室的工作思路和计划打算。大家普遍觉得，公司能不惜重金聘请专家教授为职工培训是对员工最大的福利，此次培训大家收获很多，不管是从事工作管理还是自己做人做事都有新的启发。会上，大家都觉得2011年的形式比较好，国家十二五开局之年，中原经济区、焦作大新区建设等都公司发展提供了广阔的发展空间，各单位一把手摩拳擦掌，纷纷表示要抢抓机遇，加快发展，在去年的基础上翻翻。

                                                                                   2011-02-28